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人力资源主管面议 安庆永强农业科技股份有限公司 五险带薪年假工作餐免费培训包住宿
18小时内

职位信息

  • 面议
  • 大专 / 经验5年以上 / 性别不限 / 年龄不限
  • 安庆市(安庆市腈北路29号)
  • 招聘1人
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职位描述

性别不限,本科以上学历,行政管理或人力资源管理专业。
(1)协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议。
(2)就公司重大人事任免事项提供参考意见,负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。
(3)负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案,上报公司批准后按计划执行。
(4)负责审核员工录用、晋升、调配、辞退、退休、培训、考绩、惩罚意见,并提交总经理决定。
(5)负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划,并及时监督、检查其执行情况。
(6)负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
(7)完成总经理临时交办的工作。

公司信息

农/林/牧/渔 股份制企业 50~200人 安庆市

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